子育て園長

「子ども主体の保育」と聞くと、理想的だけれど現場でどう実践したらいいのか分からない、と感じる先生も多いのではないでしょうか。教育・保育要領でも「子ども主体の活動」が強調されていますが、日々の保育は時間 ...

保育の現場では、園児や保護者さんへの関わりだけでなく、職員自身の学びと自己成長がとても重要です。日々の保育実践を続ける中で「うまくいかなかった」「同僚とのやりとりに悩んだ」と感じることは少なくありませ ...

保育の仕事は、園児や保護者さんと関わるだけでなく、職員自身が学び続け成長していくことが欠かせません。毎日の保育の中で「失敗してしまった」「うまくいかなかった」と落ち込むこともありますが、それをどう捉え ...

保育の現場では、園児が「できない」とすぐに諦めてしまう姿に出会うことがあります。一方で、何度失敗しても挑戦し続ける子どもたちもいます。この違いは生まれつきの能力の差ではなく、「マインドセット（考え方の ...

保育の仕事は園児や保護者さんへの関わりが中心ですが、その基盤となるのは職員同士の人間関係です。「意見が合わなくてモヤモヤする」「会議で否定されて意見を出しづらい」など、保育現場での人間関係の悩みは尽き ...

保育現場で大切なのは、園児や保護者さんへの関わりだけではありません。職員同士の人間関係もまた、園全体の雰囲気や保育の質に直結する大切な要素です。 新人とベテラン、主幹や副園長などの立場の違い、さらには ...

子育てをしていると、「叱りすぎてしまった」「褒めてもあまり響かない」など、どうお子さんと向き合うか悩むことはありませんか。パパ、ママが一生懸命であればあるほど、子育ての正解を探して迷ってしまうものです ...

子育てをしていると、「この叱り方でいいのかな」「褒めすぎて依存にならないかな」と迷うことはありませんか。パパ、ママは日々試行錯誤しながら、お子さんのために最善を尽くしていると思います。しかし、どうして ...

保育園やこども園で働く保育士や職員にとって、「子どもたちに認められたい」「保護者さんから感謝されたい」という気持ちはごく自然なものです。人に評価されることでやる気が湧くこともあります。しかし、承認欲求 ...

日々の保育実践の中で、「どう関わればいいのか迷う」場面は多いものです。園児が片づけをしない、保護者さんから高い期待を寄せられる、同僚との意見が食い違う…。こうした出来事は、保育士や職員にとって大きなス ...